O desafio do enfermeiro frente à liderança compartilhada e colaborativa

Ana Claudia Braun, Camila Dewes Porto Fagundes

Resumo


O cotidiano do enfermeiro é permeado por desafios. Um deles reside na liderança de forma compartilhada e colaborativa. A presente pesquisa objetiva averiguar a percepção de enfermeiros sobre os desafios da liderança compartilhada e colaborativa. Para tal, realizou-se um estudo de abordagem qualitativa, transversal e exploratória com oito enfermeiros-líderes de diferentes turnos de um hospital privado de Porto Alegre. Após a análise e o tratamento dos dados, os principais resultados demonstram  que a liderança compartilhada desenvolvida pelos enfermeiros entrevistados possui barreiras que são inerentes às atividades assistenciais e administrativas realizadas por estes profissionais, tais como os diferentes estilos de liderança adotados, gestão de conflitos, tomada de decisão e relacionamento interpessoal. Como implicação prática, sugere-se o investimento em treinamentos organizacionais que colaborem para o entendimento da liderança compartilhada a fim de dirimir suas barreiras e incentivar a sua execução qualificada.


Palavras-chave


Liderança Compartilhada; Enfermagem; Gerenciamento.

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DOI: http://dx.doi.org/10.18316/desenv.v6i2.3045

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ISSN: 2316-5537

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