Assédio moral no Institutos Federais

Políticas de prevenção e combate

Resumo

Reconhecer a presença do assédio moral nas relações interpessoais e organizacionais nos Institutos Federais-IFs é fundamental para o desenvolvimento de  práticas que buscam a  prevenção e combate  dessa violência. O assédio moral é uma violência que se materializa de diversas formas, às vezes de forma explícita, mas na maioria das vezes de modo sútil, dissimulado. O objetivo do assediador é atingir a dignidade da  vítima, causando-lhe sofrimento psíquico, emocional e físico, entre outros. Apesar da natureza formativa omnilateral ofertada nos IFs, o assédio moral se faz presente no cotidiano dessas instituições. Este cenário é reflexo  da busca  pelo  poder existente em  alguns sujeitos, seja profissional ou para satisfazer o próprio ego. O objetivo deste artigo é  averiguar políticas de combate e prevenção  ao assédio moral nos IFs, instituições que fazem parte da   Rede Federal de Educação Profissional, Científica e Tecnológica (RFEPCT). Este artigo tem uma abordagem qualitativa, objetivos exploratórios e descritivos. Os dados produzidos foram analisados sob a ótica da  Análise Textual Discursiva-ATD. O material produzido identificou que, apesar de ser uma Rede, há divergências entre as realidades institucionais quanto à prevenção e combate ao assédio moral. Existe a necessidade de transformação em alguns espaços para mitigar os males causados pelo assédio moral, e para isso se faz necessário a oferta de  formações sobre o tema, construção de  fluxos transparentes e efetivos  para a  apuração dos casos existente, e , sobretudo  mudanças na cultura institucional que banaliza o assédio moral, invisibilizando a vítima em prol do assediador.