Gestão do capital humano em instituições de ensino superior
DOI:
https://doi.org/10.18316/133Abstract
Este artigo tem como objetivo contribuir para o debate sobre o significado e a importância do capital humano para as instituições de ensino superior, considerando-as, ao mesmo tempo, instituições sociais e entidades organizacionais. Para tanto, inicialmente se fazem algumas considerações essenciais para a melhor compreensão do significado de instituição social para a organização universitária. Ainda, o artigo visa a contribuir para a ampliação e o aprofundamento das discussões ligadas ao aproveitamento estratégico do capital humano existente nas instituições de ensino superior.
Palavras-chaves: Capital Humano; Educação; Gestão; Instituição; Organização.
Abstract
This article aims to contribute in bringing about the sense perception and the significance of the human capital within higher education institutions, at the same time, considering them as social institutions and organizational entities. Having this in mind, to begin with, some core considerations are made, to get a better understanding of what is meant by social institution for a university organization. The article also aims to provide concepts about amplifying and deepening the discussions dealing with the strategic good use of the human capital alive within the higher educative institutions.
Key-words: Education; Human capital; Institution; Management; Organization.
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